PATRÕES DO SETOR GRÁFICO DE JORNAIS E REVISTAS PROPÕEM ESQUECER PERDAS DE 2008

Os patrões do setor gráfico de jornais e revistas propõem esquecer as perdas de 2008, reajuste salarial de 4%, a retirada de 22 cláusulas da CCT em vigor, mudanças em mais 15 cláusulas e negaram todas as cláusulas novas.
Liderados pelo advogado Dr. Mauro Sales, presidente do Sindjornais, os patrões do setor gráfico de jornais e revistas, um ano após apresentar proposta (aprovada em assembléia pelos trabalhadores) de 7,5% de reajuste para pisos e demais salários, em reunião nas dependências da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego – SRTE voltaram à mesa de negociação.
Na reunião eles informaram, sem mostrar documento, que entraram com Dissídio Coletivo na Justiça do Trabalho para concluir as negociações salariais de 2009. Portanto, as perdas salariais do período de 2008 seriam discutidas na justiça. Só faltou mandar os trabalhadores esquecerem as diferenças salariais do período que ainda não foram pagas.
O Diário do Nordeste e O Estado pagaram o percentual de 6,48%, referente a inflação do período, a partir de julho. Propuseram reajustar os salários dos gráficos, empregados em jornais e revistas, em 4% a partir de janeiro de 2010. Contudo, negaram todas as propostas de cláusulas novas apresentadas pelos trabalhadores e também negam mudar qualquer cláusula da Convenção em benefício dos operários.
Em contrapartida, os patrões apresentaram uma proposta de Convenção Coletiva de Trabalho que após a rodada de negociação foi apreciada pela Comissão de Negociação do nosso Sindicato. A Comissão classificou a proposta patronal como uma “gaiatice”, para ser econômico no adjetivo. Os patrões estão propondo retirar 22 cláusulas da Convenção Coletiva de Trabalho em vigor e alterar mais 15, eles estão fazendo uma declaração de guerra.
PARA AGENDAR

Segunda Rodada de Negociação nas dependências da SRTE - dia 15 de dezembro, às 9h30min. A Comissão de Negociação do nosso Sindicato já decidiu que irá rechaçar as cláusulas apresentadas pelo Sindicato Patronal.
Os trabalhadores, que ficaram sem reajuste em 2009, não podem entrar 2010 com achatamento salarial e retirada das conquistas da Convenção Coletiva de Trabalho que tem mais de 20 anos.